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事例一覧

紙文化からの脱却！三重県の社会福祉法人が副業・兼業人材と進めたDX推進プロジェクトストーリー

社会福祉法人いずみ

副業・兼業人材のジョインにより、「守り」から「攻め」の営業へ！福山市の老舗ニッチトップ企業に起きた変化とは？

株式会社オーザック

個人店が頭を悩ますSNS活用をサポート！大田区商店街の副業人材活用プロジェクト第3弾の成果とは？

大田区商店街連合会

【対談】インパクトサークルCEO×兼業人材――”人物面でのマッチング”が成否を分ける！新規事業の立ち上げに成功した理由とは？

インパクトサークル株式会社

1ヶ月のスポット活用で採用広報戦略を策定！EdTechスタートアップの副業人材活用術

ジョイズ株式会社

創業期スタートアップが即戦力探しに活用！GXを推進するグリーングロースの副業人材活用事例

株式会社グリーングロース

専門人材の活躍で行動量が増える！―CFO経験者などを採用し、資金調達も加速するスタートアップの副業人材活用事例

株式会社NEXT NEW WORLD

副業から正社員採用へ――オプティマインドが実践したミスマッチの少ない新たな採用方法のメリットとは

株式会社オプティマインド

大田区商店街の副業人材活用、第二弾！商店街ではたらく人々が副業人材から得た「学び」とは

大田区商店街連合会

業務を型化し、成長を牽引！セキュリティ系SaaS企業が3ポジションで副業人材を活用した成果とは

株式会社エーアイセキュリティラボ

副業人材から新規事業ノウハウを得る！”メ〜テレ”が副業人材を採用した狙いとは？

名古屋テレビ放送株式会社

鹿児島の老舗企業が挑む日本茶D2C――副業のデジタル人材によって生まれた化学変化とは?

株式会社下堂園

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