「福祉×IT」をテーマに掲げる会社の人事労務オペレーションを改善する！人事・労務

副業募集の概要

サンクスラボでは、全国に展開する拠点の拡大とともに、人事労務業務の属人化・非効率なオペレーションが課題となっています。
現場ごとに独自ルールが存在し、標準化された業務運用が整っていない状況です。
そこで今回は、人事労務領域において実行力と企画力を兼ね備えた即戦力人材を募集します。
経営企画的視点を持ちつつ、実務に強く、課題の抽出から改善提案・運用支援までをリードいただける方を求めています。

<想定される業務> 　※目安稼働時間：月約30時間～
・労務業務の現状整理（業務棚卸、フロー確認）
・属人化している労務オペレーションの標準化支援
・人事労務ルールの策定・ドキュメント化
・労務業務に関する仕組み化・運用設計
・各拠点へのルール展開支援、改善フォロー

参加対象者

・労務オペレーション改善・制度運用の設計・実行支援経験
・経営視点と現場実務の双方を理解した対応ができる方
・スタートアップや成長企業での労務制度構築経験