イオンモール株式会社様の導入事例を公開しました。
イオングループの大型ショッピングセンターの開発〜運営を手がける同社では、
lotsful経由で業界の豊富な知見を持つ4名の副業・兼業人材を採用。彼らの力を借りながら、新規事業の立ち上げを推進してきました。
新規事業開発において、なぜ副業・兼業人材を活用しようと考えたのか。彼らがジョインすることで、どのような成果が生まれたのか。
ビジネスイノベーション推進部 ビジネス共創 担当部長の野口氏と酒井氏から話を伺いました
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lotsful 担当：藤原
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