育児休業の取得を促進する！育児休業給付金算出ツールの策定支援

副業募集の概要

日本郵政にて、育児休業給付金算出ツールの策定をご支援頂けるポジションを募集します！

現在、男性の育児休業取得を当グループでも推進しております。今回は、育児休業期間に本人が受け取れる育児休業給付金・出生時育児休業給付金の算出ツールの作成をご支援頂ける方を募集しております。具体的な算出ツールのイメージとしては「育児休業取得前の賃金」「育児休業開始日・終了日」等を入力すると育児休業給付金を自動計算するExcel。育児休業の取得を迷う社員に、育児休業を取得した場合の金銭的な見通しを立てやすいように給付金の目安額を表示したいと考えております。また、将来的に給付金制度が変わっても適応出来るよう、ツールの作成にあたってはメンテナンスのしやすさも視野に入れて頂ける方にご支援をお願いしたいと考えております。

＜想定される業務＞ 　※目安稼働時間：月約25時間
・育児休業給付金、出生時育児休業給付金の算出ツールの作成
・週1回、1時間以内（要日時調整）のオンラインによる打ち合わせ

＜契約期間＞
2023年11月～（期間は1ヵ月程度を想定）

＜配属部署・チーム＞
管理者2名（担当部長、GL）、主任2名

＜ミッション＞
ダイバーシティの推進、社員の働きやすい環境整備

＜副業を通して得られるスキル＞
日本最大の社員数を有する郵政グループにおける実務を体験出来、社員のダイバーシティの推進に貢献出来ます。

＜部署からのメッセージ＞
知識、スキルをお持ちの方、お待ちしてます！

参加対象者

2023年11月～（期間は1ヵ月程度を想定）で業務遂行が可能な方
「育児休業給付金」の制度に詳しい方はぜひ！

＜条件＞
・育児休業給付金制度の知見がある方
・社労士等の資格を有している方
・Excel操作に慣れている方