副業マッチングサービス『lotsful』では、全国の20～49歳の会社員を対象に、退職した会社とのつながりとキャリア選択に関する調査を実施しました。

本資料ではアルムナイ制度の利用状況や”出戻り”副業に関する実態についても調査しました。

一部内容を抜粋

• 再入社率は5割超。アルムナイ制度※が“戻りやすさ”のカギに
• 再入社経験者の半数がつながりを維持。取引先としての関係が顕在化
• 退職経験者の64.5%が「今後、退職した企業で副業をしてみたい」と回答
• 退職時の相談相手は年代によって異なる傾向