【後編】日本郵政グループの新サービス実現チャレンジ制度「オモカタチャレンジ」改善―副業人材と挑んだ舞台裏
郵便・貯金・保険という日本最大級の生活インフラを担う日本郵政グループ。未来を見据え、社員自らが顧客起点のアイデアを提案し、事業化を目指す社内インキュベーション制度「オモカタチャレンジ」を2023年度から本格始動しました。初年度には全国の社員 … 続きを読む 【後編】日本郵政グループの新サービス実現チャレンジ制度「オモカタチャレンジ」改善―副業人材と挑んだ舞台裏
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